Titre Professionnel Conseiller en insertion professionnelle à Apremont
Le Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) est une certification de niveau 5 (Bac+2), enregistrée par l’État et inscrite au RNCP sous le code RNCP37274. Cette formation a pour but de cultiver les compétences nécessaires pour accompagner les individus dans leur insertion professionnelle et sociale à Apremont.
- Mode d’organisation
- Formation à distance à Apremont animée par des formateurs qualifiés.
- Cours enregistrés pour replay, chaque semaine
- Bibliothèque de cours accessibles 24h/24
- Accompagnement personnalisé par des formateurs expérimentés
- Pré-requis
- Baccalauréat ou niveau équivalent
- 3 ans d’expérience professionnelle
- Maîtrise de l’outil informatique
- Contenu de la formation
La formation est organisée en trois Certificats de Compétences Professionnelles (CCP)
CCP1 : Accueillir pour Analyser la Demande des Personnes et Établir un Diagnostic Partagé
- Informer sur les ressources en matière d’insertion et les services dématérialisés
- Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé
- Exercer une veille informationnelle et prospective
- Travailler en équipe et en réseau pour optimiser la réponse aux besoins
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels
CCP2 : Accompagner les Personnes dans leur Parcours d’Insertion Sociale et Professionnelle
- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion
- Accompagner une personne à l’élaboration et à la réalisation de son projet professionnel
- Concevoir et animer des ateliers thématiques
- Analyser sa pratique professionnelle
CCP3 : Mettre en Œuvre une Offre de Services pour Favoriser l’Insertion Professionnelle
- Déployer des actions de prospection avec les employeurs du territoire
- Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement
- Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel
- Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable et inclusive
- Profil des formateurs
- Experts en insertion professionnelle
- Expérience significative en accompagnement et formation
- Consultants spécialisés en développement des compétences
- Modalités pédagogiques
- Apprentissage interactif en classes virtuelles depuis Apremont
- Études de cas et mises en situation
- Coaching individualisé
- Échanges et retours d’expériences
- Moyens et supports pédagogiques
- Plateforme e-learning avec classes virtuelles
- Ressources pédagogiques accessibles en ligne
- Outils de suivi et d’évaluation
- Modalités d’évaluation et de certification
- Évaluations formatives tout au long du parcours
- Élaboration et soutenance d’un dossier professionnel (32 à 42 pages)
- Stage en entreprise obligatoire (385 heures)
- Mise en situation professionnelle (45 min)
- Questionnements du jury (30 min)
- Certification validée par un jury d’examen
- Modalités d’accès à la formation
- Entrées et sorties permanentes tout au long de l’année
- Sélection sur dossier (CV, lettre de motivation, justificatif de diplôme)
- Financements possibles via CPF, Pôle Emploi, ou dispositifs pour entrepreneurs
- Débouchés et Perspectives
Le Titre Professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ouvre la voie à des carrières dans des secteurs variés, tels que les missions locales, Pôle emploi, associations, collectivités, structures d’accompagnement social et entreprises d’insertion. Le diplômé peut exercer en tant que conseiller en insertion, chargé d’accompagnement ou médiateur emploi-formation à Apremont.
Grâce à cette formation, les participants peuvent obtenir un diplôme reconnu par l’État, offrant des opportunités dans les centres de formation, les entreprises et les organismes d’accompagnement à Apremont.
- Public visé
- Salariés en reconversion
- Demandeurs d’emploi
- Indépendants souhaitant devenir conseillers en insertion
- Professionnels de l’accompagnement souhaitant renforcer leurs compétences
- Objectifs pédagogiques
- Accueillir et analyser la demande des personnes en démarche d’insertion
- Accompagner les parcours d’insertion sociale et professionnelle
- Déployer des offres de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion
- Utiliser les outils bureautiques et numériques dans un cadre professionnel
- Concevoir et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion
- Modules complémentaires
